抓早抓小“治未病” 纠风防腐“强免疫

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“听了朱悦华的处分情况和忏悔书，尤其是市档案馆主要负责人和驻市委办纪检监察组组长的专题廉政党课，我很受触动。我不仅要带头知敬畏、存戒惧、守底线，还要抓早抓小，使班子成员和全体干部深刻领会纪律建设的重要性。”昨日上午，市档案馆召开全市档案部门警示教育大会，长达2小时的警示“套餐”让缙云县档案馆馆长卢飚触动强烈。

今年以来，市纪委监委准确把握勤政与廉政、严管与厚爱、执纪与执法的内在统一关系，在保持反腐败强大势能常在的同时，启动“抓早抓小、纠风防腐”专项行动，把加强党的纪律建设摆在更加突出的位置，让广大党员干部习惯于在严格的纪律约束和保护下干净干事、创业创新。

惩前毖后、治病救人，爱护干部，必须挺纪在前、抓早抓小。

赴4个案发单位召开案情通报会，曝光5起营商环境领域腐败和作风问题,通报20起违反中央八项规定精神典型案例，拍摄23个警示案件，组织300多人旁听庭审，督促5600多人参加警示教育大会……今年以来，市县两级纪委监委做实案件查办“后半篇文章”，把“身边案”当最好的教材，全面提升纪律的震慑力和穿透力。

让“红脸出汗”既有力度又有温度。截至4月27日，全市纪检监察机关运用“四种形态”批评教育帮助和处理共904人次，其中运用第一种形态批评教育帮助512人次，占比数高达56.64%。数据的背后，是全市纪检监察机关做实做细监督第一职责，对作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者轻微违纪问题，综合运用谈话函询、提醒批评、责令检查等方式咬耳扯袖，防止小错酿成大错、小病拖成大病的有力实践。

党员干部腐化堕落往往源于小节失守,违法犯罪大多始于“四风”问题。爱护干部，必须完善机制，纠风防腐。

坚持“风腐”同查、同审、同析、同治，是切实防止风腐问题成风成势的扎实举措。针对去年我市查处的贪污贿赂等腐败案件中，违反中央八项规定精神问题约占三分之一，“风腐”交织特征明显这一现象，今年市纪委监委把风腐同治摆到重要位置，查腐败案件必挖作风问题，纠作风问题必探腐败线索。

比如，今年第一季度移送司法机关的6起案件，均是既查实了利益交换、请托办事以及投资分红、借贷收息等腐败问题，又深挖出吃喝风、收礼风、投资风等歪风邪气和隐形变异问题。

在此基础上，市纪委监委定期对全市查处的“四风”问题进行专题分析，紧盯较普遍存在的带有腐化蜕变特征的“隔空送礼”、吃喝“打掩护”、借培训考察之名公款旅游等享乐奢靡问题，开展正风肃纪“月亮”行动,以市纪委监委总牵头、部门轮值带动、市县同步的“联盟化”行动方式，对“四风”问题冒头就打，及时阻断由风及腐的演化链条。今年全市共查处违反中央八项规定精神问题64起，批评教育帮助和处理78人，党纪政务处分67人。

干部为事业负责,组织为干部担当。爱护干部，还必须容纠并举，激励担当。

全市纪委监委机关深化澄清正名工作，对反映党员干部的不实举报、网络谣言等，迅速处置、及时澄清、消除影响，帮助放下思想包袱和心理负担，并严肃查处诬告陷害行为，树立鲜明的用人导向。今年以来，全市已为70名党员干部、6家单位澄清失实检举控告，实现市本级、9县（市、区）全覆盖。

“抓早抓小‘治未病’，纠风防腐‘强免疫’。我们将持续加强纪律建设，让党员干部在廉上‘管得住手脚’，在勤上‘放得开手脚’，推动形成干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创的良好氛围。”市纪委监委相关负责人表示。